Die 5 Dysfunktionen eines Teams Die 5 Dysfunktionen eines Teams

Die 5 Dysfunktionen eines Teams

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Beschreibung des Verlags

Nach ihren ersten zwei Wochen als neuer CEO von DecisionTech fragte sich Kathryn Petersen angesichts der dortigen Probleme, ob es wirklich richtig gewesen war, den Job anzunehmen. Sie war eigentlich froh über die neue Aufgabe gewesen. Doch hatte sie nicht ahnen können, dass ihr Team so fürchterlich dysfunktional war und die Teammitglieder sie vor eine Herausforderung stellen würden, die sie niemals zuvor so erlebt hatte ...

In "Die 5 Dyfunktionen eines Teams" begibt sich Patrick Lencioni in die faszinierende und komplexe Welt von Teams. In seiner Leadership-Fabel folgt der Leser der Geschichte von Kathryn Petersen, die sich mit der ultimativen Führungskrise konfrontiert sieht: die Einigung eines Teams, das sich in einer solchen Unordnung befindet, dass es den Erfolg und das Überleben des gesamten Unternehmens gefährdet.
Im Verlauf der Geschichte enthüllt Lencioni die fünf entscheidenden Dysfunktionen, die oft dazu führen, dass Teams scheitern. Er stellt ein Modell und umsetzbare Schritte vor, die zu einem effektiven Team führen und die fünf Dysfunktionen beheben. Diese Dysfunktionen sind:
- Fehlendes Vertrauen,
- Scheu vor Konflikten,
- Fehlendes Engagement,
- Scheu vor Verantwortung,
- Fehlende Ergebnis-Orientierung.

Wie in seinen anderen Büchern hat Patrick Lencioni eine fesselnde Fabel geschrieben, die eine wichtige Botschaft für alle enthält, die danach streben, außergewöhnliche Teamleiter und Führungskräfte zu werden.

GENRE
Business und Finanzen
ERSCHIENEN
2014
16. Oktober
SPRACHE
DE
Deutsch
UMFANG
186
Seiten
VERLAG
Wiley
GRÖSSE
924,5
 kB
Die freundliche Feindin Die freundliche Feindin
2017
Das Arroganz-Prinzip Das Arroganz-Prinzip
2018
Dein Wille geschehe Dein Wille geschehe
2017
Schach der Dame! Schach der Dame!
2019
Heikle Gespräche Heikle Gespräche
2012
Keine Regeln Keine Regeln
2020
The Five Dysfunctions of a Team The Five Dysfunctions of a Team
2010
Die 5 Dysfunktionen eines Teams überwinden Die 5 Dysfunktionen eines Teams überwinden
2018
Overcoming the Five Dysfunctions of a Team Overcoming the Five Dysfunctions of a Team
2010
Death by Meeting Death by Meeting
2010
The Advantage The Advantage
2012
The Five Temptations of a CEO, 10th Anniversary Edition The Five Temptations of a CEO, 10th Anniversary Edition
2010
Das Harvard-Konzept Das Harvard-Konzept
2018
Achtsam morden Achtsam morden
2019