ギグ・エコノミーで生き残るための4つのつながり ギグ・エコノミーで生き残るための4つのつながり
DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー論文

ギグ・エコノミーで生き残るための4つのつなが‪り‬

    • ¥550
    • ¥550

発行者による作品情報

ギグ・エコノミーとは、インターネットを通じて単発の仕事を受注する働き方や、それによって成り立つ経済形態のことをいい、欧米ではすでに1億5000万人が、組織に所属するという安定した身分を離れ、フリーランサーとしてこうした働き方を選んでいる。筆者たちはこの新しい働き方を実践する65人を詳しく調査し、有能なフリーランサーたちが、その不安定さと不安感、孤独感を乗り越え、高い生産性でよりよいものを創造し続ける原動力を探った。

*『DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー(2019年1月号)』に掲載された記事を電子書籍化したものです。

ジャンル
ビジネス/マネー
発売日
2019年
7月25日
言語
JA
日本語
ページ数
14
ページ
発行者
ダイヤモンド社
販売元
Digital Publishing Initiatives Japan Co., Ltd.
サイズ
1
MB
逸材を襲う組織人の呪縛 逸材を襲う組織人の呪縛
2018年
大切な人の死を悼む社員にマネジャーができること 大切な人の死を悼む社員にマネジャーができること
2020年
「ほぼ日」の常識は、資本市場の非常識か(インタビュー) 「ほぼ日」の常識は、資本市場の非常識か(インタビュー)
2019年
【新訳】リーダーシップとマネジメントの違い 【新訳】リーダーシップとマネジメントの違い
2015年
未知の価値を売り込む「ゼロ・トゥ・ワン」の交渉術 未知の価値を売り込む「ゼロ・トゥ・ワン」の交渉術
2013年
影響力の4つの特徴とリスク 人を動かすのに友だちはいらない 影響力の4つの特徴とリスク 人を動かすのに友だちはいらない
2014年
「デザイン思考」を超えるデザイン思考 「デザイン思考」を超えるデザイン思考
2017年
TED流 人を魅了するプレゼンテーション TED流 人を魅了するプレゼンテーション
2015年