就職氷河期世代 データで読み解く所得・家族形成・格差 就職氷河期世代 データで読み解く所得・家族形成・格差

就職氷河期世代 データで読み解く所得・家族形成・格‪差‬

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発行者による作品情報

バブル崩壊後、未曾有の就職難が社会問題となった。本書は1993~2004年に高校、大学などを卒業した人々を「就職氷河期世代」と定義し、雇用形態や所得などをデータから明らかにする。不況がこの世代の人生に与えた衝撃は大きい。結婚・出産など家族形成への影響や、男女差、世代内の格差、地域間の移動、高齢化に伴う困窮について検討し、セーフティネットの拡充を提言する。統計から見えるこの世代の実態とは。

■目 次■

まえがき

序 章 就職氷河期世代とは

「就職氷河期世代」とは/マクロ指標で見る就職氷河期/前期世代と後期世代の違い/ポスト氷河期世代・リーマン震災世代/就職氷河期世代観の変遷/指摘されてきた問題点

第1章 労働市場における立ち位置

初職――正規雇用か、非正規雇用か/就職先の規模・業種・離職率/就業状態の推移――世代間の差は徐々に縮まる/年収の推移――世代間の差は縮まらない/就職活動時の景気は影響するか/若年期の不況の瑕疵効果/就職氷河期を境に瑕疵効果は弱まった/第1章まとめ

第2章 氷河期世代の家族形成

未婚化・少子化の原因は若年雇用の悪化か?/1人の女性が産む子供の数は下げ止まっていた/既婚率と子供の数の複雑な関係/初職による格差/世代内格差を世代間に拡張する誤謬/景気と出生率の短期的な関係/若年期の景気の長期的影響はさらに複雑/少子化・高齢化対策の方向を見誤る危険性/第2章まとめ

第3章 女性の働き方はどう変わったか

就職氷河期のインパクトの男女差/就業率・正規雇用比率の世代差は数年で解消/フルタイム雇用者の男女間年収格差/就業率・正規雇用比率の男女間格差/晩婚化・晩産化の影響/出産退職の減少と就職氷河期世代/第3章まとめ

第4章 世代内格差や無業者は増加したのか

男性の年収分布の推移/男性フルタイム雇用者の年収格差/生活困窮者やその予備軍は増えたのか/ニート/生活不安定者/ひきこもり、孤立無業者/下側に広がる格差と将来への懸念/第4章まとめ

第5章 地域による影響の違いと地域間移動

対照的な近畿と東海/若年男性の就業・年収の地域間格差の変化/地域間移動の動向/大学進学に伴う地域間移動の傾向/高校卒業後の他都道府県での就職動向/第5章まとめ

終 章 セーフティネット拡充と雇用政策の必要性

親世代の高齢化による生活の困窮/低年金・低貯蓄からくる老後の困窮/既存の枠にとらわれないセーフティネットの拡充/介護サービスのさらなる拡大/雇用政策・就労支援で若年のうちに挽回を/データに基づく冷静な議論を

補 論

あとがき

参考文献

ジャンル
ビジネス/マネー
発売日
2024年
10月25日
言語
JA
日本語
ページ数
192
ページ
発行者
中央公論新社
販売元
Digital Publishing Initiatives Japan Co., Ltd.
サイズ
9.8
MB

カスタマーレビュー

Rejibukuro

就職氷河期世代とその前後についてデータで語る良書

就職氷河期がもたらした就職氷河期世代への影響を、その前後の世代、特に前の世代であるバブル世代と統計を比較して、世間のイメージとは異なる世代像を浮き彫りにしている。
世代へのインタビューはなく、ひたすらデータを比較して、就職氷河期前期より後期の方が就職難であったこと、回復期でもそれほど回復していないこと、そもそも就職氷河期以前から大学進学率の上昇と非正規雇用の増加、女性の社会参画増加があったことなどを客観的に指摘している。
センセーショナルなテーマに関しては最も悲惨な例が取り上げられ、それをもとに不毛な議論がなされる事例が散見されるが、本書はそれとは対極にひたすら根拠となる統計をもって真実を語りかけてくる。終章やあとがきでは政策や言説への憤りとEBPM(根拠に基づいた政策)の重要性が論じられるが、データに基づく議論を展開する本書はそれ自体がエビデンスベースの重要性を社会に語りかけている。