9割がバイトでも最高の成果を生み出す ディズニーのリーダー
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Publisher Description
(おわりに より)
私が30年以上、ディズニーを見て、さらに自ら体験して思うのは、上司や仲間と力を合わせて何かを成し遂げることに長けていることです。
さまざまなリーダーシップの考え方がありますが、今回はまさに協同して成果を生み出すチームワークをリーダーがどう創るのかを、ディズニーでのエピソードを織り込みながら解説します。
Customer Reviews
きたやん58
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リーダーの素養のほとんどを知れる一冊
そもそも、ディズニーのスタッフの9割がアルバイトということに驚きました。それでもずっと人気であり続けている理由は、スタッフを本当に大切にしていることだと分かりました。リーダーに求められることは、業績を上げることの他に部下を成長させること。部下のモチベーションを上げるために、コミュニケーションを密に取ったり、部下が間違いをした場合には愛情を持って叱ることができる。そういったことが必要だということを学ばせてもらいました。