O líder espírita (FERGS‪)‬

Liderar é inspirar pessoas, tocar-lhes a alma para envolvê-las de forma que elas coloquem o seu coração, a sua mente e sua criatividade a serviço de um objetivo. Os métodos anteriores de condução, distribuição e administração do trabalho, que produziram bons resultados no passado, não atendem mais às necessidades de um Movimento Espírita com estrutura administrativa complexa, destinada a atender uma clientela que cresce em número e nível de exigência. As avaliações, sistemáticas ou não, que fazemos de nossas atividades ensejam a conclusão de que precisamos investir na melhoria contínua para a obtenção de resultados compatíveis com a grandeza da mensagem que veiculamos. A Doutrina Espírita que nos ensina a conviver com a realidade da impermanência, da evolução contínua em busca da perfeição, oferta-nos todos os recursos para a mudança de que necessitamos, até porque mudar é estar em constante readequação de nossas posturas aos preceitos da Lei Divina, na medida em que nosso entendimento se amplia.