Manager le changement dans les établissements et services sociaux et médico-sociaux

4e édition entièrement revue de ce classique du management qui permet de comprendre les ressorts politiques, éthiques, techniques et humains de la conduite du changement dans le secteur social et médico-social. Remède au « tout administratif », cet ouvrage remet la personne et la personnalité au centre de l’action et des stratégies.