ニュータイプの時代―――新時代を生き抜く24の思考・行動様‪式‬

APPLE BOOKSのレビュー

従順で論理的、勤勉で責任感が強い人材から、自由で直感的、わがままで好奇心が強い人材へ。大きな変革の時代に求められる人物像を「ニュータイプ／オールドタイプ」という用語を使いながら明解に説き明かし、「かつて求められた人材」から「これから求められる人材」へと至る道筋をガイドしてくれるのが本書である。著者は過去に戦略策定、文化政策、組織開発などに従事し、数々の受賞歴も持つ独立研究者／著作家／パブリックスピーカー。21世紀初頭の現在は不便・不満という問題が概（おおむ）ね解消された初めての時代であり、ビジネスは「問題の発見」と「問題の解決」が組み合わされることで成立すると語る。問題が希少になった時代にふさわしい新たな思考と行動様式を、サイエンスとリベラルアーツ、予定調和と偶有性、ルールと自身の倫理観など、さまざまな項目を対比させながら広範かつ多角的に説き明かす。ビジネスの実務に直結した働き方やキャリアから、ビジネスの枠にとどまらない大きな枠組みでの思考法や学び方、さらには生き方までをカバー。さまざまな領域での従来のマインドセットからのアップデートを図り、時代に最適化するためのヒントが詰まっている。